HR

N1EXインタビューを軸に、従業員体験、採用広報、求人メディア、採用サイト制作まで、組織と採用の課題に伴走します。

• 従業員の声を深く聞き、組織風土や採用・定着の課題を可視化します。
• EXデザイン、インナーブランディング、採用広報、求人原稿の設計を支援します。
• 採用サイトや採用オウンドメディアなど、候補者体験を整える制作までつなげます。